Emoční leadership I.
Lead Yourself®: Poznejte, jak být šťastní uvnitř – jen tak budete dosahovat skvělých výsledků venku.
Zažijte r-evoluci svého vnitřního života – objevíte způsob, jak navýšit svou schopnost leadera řídit vlastní myšlení a emoce. A tím pozitivně ovlivňovat i myšlení a emoce lidí kolem sebe.
Na českém trhu jedinečný dlouhodobý program Emočního leadershipu vás posune ve zvládání zátěžových situací a v umění být přirozenou autoritou, mít důvěru, vliv a odpovědnost.
Proč zvolit tento program
Nejefektnější způsob, jak transformovat naučené nežádoucí návyky a postoje je vědomé celostní vedení. Zaměření zevnitř ven garantuje trvalou pozitivní změnu. Díky tomu jste schopni změnit návyky, které už desítky let brání uvolnit váš přirozený potenciál do vašich služeb.
Rozvíjet a tvořit svou osobnost znamená být si vědom, kým jsem v každé situaci. Vědomé řízení mysli a pocitů umožňuje najít mnohem efektivnější a příjemnější způsoby, jak dělat to, co nás vede k pozitivním výsledkům.
„Jen to, co si uvědomujeme, můžeme řídit.“
Program přináší zásadní pozitivní posun leaderů ve zvládání osobních zátěžových situacích.
Rozvíjí čtyři kompetence leadera
- Tvůrčí pozitivní myšlení (tvoření vizí a řízení myšlenek)
- Focus drive (dostatek energie k dosažení cílů, motivovat sebe a druhé)
- Emoční inteligence (znát se, rozumět svým emocím a emocím druhých, zvládat zátěžové situace)
- Důvěra a zodpovědnost (důvěřovat sobě a druhým, navyšovat svůj vliv a být přirozenou autoritou)
Získejte emoce do svých služeb! Emoce jsou zdrojem vaší energie a motivace. Schopnost nabudit sebe a lidi k žádoucím emocím vytváří energii tahu na branku.
Proces učení je zaměřen na způsob, jak pracovat s paradigmaty, přesvědčeními a navýšit schopnost leadera řídit své myšlení a také efektivně ovlivňovat tvůrčí myšlení lidí kolem.
Přijďte si vyladit motor svého „ferrari“. Nestačí jen pečovat o jeho vnější vizáž. Je potřeba seřídit srdce vašeho ferrari – a tím je motor. Tím vaším motorem je vaše myšlení a emoce, které vytvářejí příznivé klima a energii pro tvoření.
Komu je program určen
- Dlouhodobý tréninkový program je určen majitelům firem, top managerům, managerům, specialistům a všem dalším lidem, kteří chtějí rozvíjet své leaderovské schopnosti.
- Vhodné také pro leadery týmů, kteří se pak svým novým lidským přístupem stávají leadery růstu a podpory rozvoje lidí v týmu.
- Emoční leadership je vhodný také pro změnu klimatu týmů a firem, pro nárůst vzájemné důvěry, odstranění bloků ve spolupráci a uvolnění individuálního potenciálu ve prospěch celku.
Moduly programu
- Osobnostní styly leadershipu podle enneagramu (2 dny)
- Leadership a management emocí a energie (2 dny)
- Leadership tvořivé mysli a dozrávání osobnosti (2 dny)
- Charisma leadera a překonávání limitů (2 dny)
- Osobní vize leadera (1 den)
Volitelné koučování mezi moduly: podpora žádoucí změny a aplikace získaného.
Možná nevíte, že…
Tento dlouhodobý program vrací člověka – leadera k jeho přirozeným darům a talentům. Podle zkušeností účastníků v něm garantujeme pozitivní změnu kvality života.
Tento program již absolvovalo více než 60 skupin leaderů společností a přes 400 manažerů individuálně – a přinesl jim konkrétní výsledky. Podívejte se na ohlasy účastníků.
Jak program probíhá
- Společně vytvoříme prostředí, které vám umožní zorientovat se ve své osobnosti, vidět věci v rámci celku, objevovat nové poznatky neurovědy a biologie člověka.
- Následuje 9 dní workshopů a intenzivního tréninku. Během workshopů se informační i prožitkovou formou seznámíte se základními principy emoční inteligence.
- Mezi moduly dostanete podporu k důslednému naplňování vámi nastavených akcí na vytváření nových pozitivních návyků.
- Budete pracovat se sebereflexí a díky vnitřnímu uvědomění se budete učit z toho, jak se vám dařilo akce naplňovat.
- V druhém, třetím a čtvrtém modulu se setkáte se zajímavým hostem – manažerem z praxe, leaderem specialistou.
- Program je založen na principech celostního leadershipu, používá unikátní nástroj poznání osobnosti enneagram a metodu koučování.
Po prvním modulu absolvujete 1,5 hodinové osobní interview.
Nabízíme volitelnou možnost individuálního koučování, které vám pomůže podpořit žádoucí změnu a aplikaci nových poznatků a uvědomění do praxe. Koučovací lekce jsou v rozsahu 4×1,5 hodiny.
Cíle programu
Zásadní pozitivní posun leaderů ve zvládání osobních zátěžových situacích, a to vědomějším vedením svého myšlení a emocí. Tak, aby se naučili lépe vést a ovlivňovat myšlení a emoce v rámci svých týmů.
KDO JE LEADER?
- Leader je ten, kdo dává energii, motivuje a má tah na branku.
- Leader je ten, kdo vede a určuje směr.
- Leader je osobnost s charismatem.
- Leader se stále učí a navyšuje své kvality.
- Leader je tvůrcem učícího se prostředí.
1. modul: Osobnostní styly leadershipu podle ennegramu (2 dny)
Poznání mapy stylu leadershipu a struktury své osobnosti. Schopnost sebepozorování jako nástroj sebevedení. Objevení síly svého stylu leadershipu. Znám svou osobní motivaci a učím se s ní pracovat. Nalezení konkrétních bodů rozvoje potenciálu u sebe i okolí.
Užitek:
Vím, kdo jsem a znám přesně cestu jak:
- rozvíjet sebe,
- pracovat na svých kvalitách,
- rozvíjet své kolegy,
- lépe řídit kvalitu svého myšlení,
- využívat a podporovat potenciál lidí ve svém týmu.
Doporučujeme volitelné koučování mezi moduly: podpora žádoucí změny a aplikace získaného.
2. modul: Leadership a management emocí a energie (2 dny)
Emoce = Energie a motivace. Tah na branku. Na bázi poznání osobního stylu leadershipu budeme pracovat s emoční reaktivitou, typickým osobnostním konfliktem jeho zvládání a odblokováním brzdících sil v osobnosti v tahu na branku.
Užitek:
- Umím lépe řídit své emoce, energii a motivaci,
- mám jasné hranice emoční odpovědnosti a navýšení osobního vlivu,
- já rozhoduji, jak se budu cítit a tím ovlivňuji emoční klima týmu,
- jen ten, kdo hoří, může zapalovat.
Doporučujeme volitelné koučování mezi moduly: podpora žádoucí změny a aplikace získaného.
3. modul: Leadership tvořivé mysli a dozrávání osobnosti (2 dny)
Mozek a jeho tvořivý potenciál. Změna osobních paradigmat ve vedení sebe a lidí. Zákonitost uvolnění myšlení od hrozby k růstu a výkonu. Zákonitost dozrávání osobnosti k nárůstu osobní odpovědnosti, osobního vlivu a sebedůvěry. Hodnoty a integrita osobnosti.
Užitek:
- Revize osobního prostoru seberozvoje,
- transformace myšlení – od hrozby k růstu,
- nárůst empatie k potřebám pro lepší spolupráci a výkon,
- vyjasnění osobních hodnot a jejich naplňování v podmínkách práce a života,
- dozrávání osobnosti a hranice osobní odpovědnosti a kompetencí v podmínkách praxe.
Doporučujeme volitelné koučování mezi moduly: podpora žádoucí změny a aplikace získaného.
4. modul : Charisma leadera a překonávání limitů (2 dny)
Charisma leadera a překonávání limitů. Zvládání typické zátěžové situace. Trénink autentického vyjádření sebe, rozvoj přirozeného projevu. Trénink překročení limitů – modelové situace, práce s osobním příběhem. Prostor pro zlepšení a systematické tvoření žádoucích kvalit v podmínkách práce a života.
Užitek:
- Vím, jak systematicky navyšovat kvalitu svého leadershipu – charisma leadera,
- znám své největší osobnostní limity,
- znám způsob, jak trénovat překročení v podmínkách života. Tvořím nové návyky celostním způsobem na úrovni myšlení, emočního chování a prožívání.
Doporučujeme volitelné koučování mezi moduly: podpora žádoucí změny a aplikace získaného.
5.modul: Osobní vize leadera (1 den)
Vize je cesta k potenciálu. Podpora osobnostních podmínek pro individuální rozvoj k mistrovství. Vytvoření a představa pozitivní osobní změny. Osobní prezentace – osobní vize leadera – motivace a jasný směr rozvoje kvality života v souladu s osobními hodnotami.
Užitek:
- Odpovědi na otázky: odkud jdu, jaký kus jsem urazil v programu emočního leadershipu a jak vše využiji na cestě k osobní vizi,
- jasná osobní vize a osobní závazek,
- osobní sdělení podpořeno vizualizací a prožitkem srdce i těla,
- naplnění kritérií pro získání certifikátu: náročnost, uvěřitelnost, motivace a osobní posun.
Výklad, interakce ve skupině, emoční a zátěžové hry, osobní promluvy, týmové a individuální projekty, trénink emočních projevů, poskytování a trénink zpětné vazby, sebereflexe, koučování, metodická podpora mezi moduly.
Odkazy ke studiu:
"Program „Emoční leadership“ výrazně převyšuje všechny vzdělávací programy, které jsem kdy absolvoval. Je výjimečný především tím, že se člověk podívá ne sebe zvenčí. Najednou dostane příležitost uvědomit si svoje vzorce chování, pochopí, kde jsou jeho kořeny. Dostane návod, jak se posunout, zlepšit, změnit… Výsledkem je to, že rozumím víc sám sobě a taky jsme přišel na to, proč se lidé v mém okolí chovají tak jak se chovají. Najednou jim víc rozumím. Program mi pomohl uvědomit si, co má v životě skutečnou hodnotu. Můj život se zásadně změnil. Užívám si ho! Doporučil bych jej absolvovat každému, kdo řídí jakoukoli skupinu nebo stojí v životě na rozcestí, před nějakým zásadním rozhodnutím."
— Generální ředitel, IDEAL–Trade Service, spol. s r. o.
"Rozvojový program Emoční leadership mne posunul v oblastech, o kterých jsem měl pouze malé znalosti a o jejichž důležitosti jsem dříve neměl ponětí. Naše současná materialistická společnost neumí správně využít potenciál jednotlivce. Toto je často na škodu nejen pro daného člověka, ale i pro jeho kolektivní spolupráci a interakce. V naší organizaci – fakultní nemocnici – tímto programem prošlo již více zaměstnanců. Všichni se vnitřně významně posunuli a přínos Emočního leadershipu hodnotí jako významný. Mnozí jej dokonce považují za nejdůležitější kurz, kterým kdy prošli. Emoční leadership nemohu než doporučit."
— Ředitel, Fakultní nemocnice Olomouc
"Rád bych se s Vámi podělil o zkušenost ze spolupráce s firmou Shine Leadership. Naše firma se rozhodla posunout o vyšší úroveň v oblasti řízení projektů v roce 2014, kdy jsme došli k závěru, že sice máme fungující a velmi dobře popsaný proces vývoje nových výrobků a při realizaci našich projektů máme slušné výsledky, nicméně stále se nám nedaří řídit projekty k naší plné spokojenosti. Pozvali jsme Shine Group, aby nám pomohla se zlepšením a společně jsme se pustili do „NPD Capability Enhancement“ programu. Program měl několik fází, přičemž aktivity probíhaly s největší intenzitou v roce 2015 a plné zavedení všech změn bylo v roce 2016. Byl proveden detailní audit, který se nesoustředil pouze na formální stránku našeho procesu, ale velmi detailně jsme rozebírali také otázku kompetencí lidí, kultury ve firmě včetně zapojení managementu. Následovala série tréninků pro více než 60 našich kolegů. Toto vytvořilo základ pro následující workshopy. Při setkáních a workshopech jsme došli k tomu, že jednou z klíčových oblastí je kultura firmy, prostředí a schopnost lidí navzájem spolupracovat. To obrátilo pozornost k další oblasti, ve které Shine Leadership působí – manažerský a osobnostní rozvoj – primárně program Emoční leadership. Několik mých kolegů absolvovalo ochutnávkové meetingy zaměřené na osobnostní rozvoj. Po pozitivních reakcích jsem se rozhodl absolvovat program Emočního leadershipu. Celý program byl pro mne „oči otvírající“. Musím konstatovat, že jde o naprosto unikátní program, který vede účastníky k hlubokému poznání sebe sama, vlastní osobnosti, a na základě tohoto poznání vede k vědomému otevření se a formování své osobnosti a manažerského stylu. Obdivuji Shine Leadership - hlubokou znalost a nenásilné vedení celým programem, kde se jde opravdu až do nejhlubšího nitra osobnosti. Celý program je založen na dobrovolném přístupu a musím říci, že jsem si jej neskutečně užil. Chtěl bych vám za toto poděkovat a zcela určitě ho doporučuji komukoliv, kdo chce být dobrým leaderem. Myslím, že způsob, jakým Shine spolupracuje s partnery je velmi unikátní a profesionální a setkal jsem se pouze s několika konzultantskými firmami, které takto spolupracují a vedou své klienty. "
— Vice president – Doosan Bobcat Engineering, s. r. o.
"V rámci svého osobního rozvoje, který provádím zcela standardně, jsem se zcela standardně přihlásil na zcela standardně popsaný kurz jménem "Emoční leadership". Očekával jsem standardní softskilové školení se zcela standardními softovými cvičeními, za které v rámci pozitivního posilování sklidím standardní pochvalu a ovace lektora a závistivé pohledy ostatních účastníků. Očekával jsem kurz, kde na vše budu zúčastněně přikyvovat a chápat a po jeho skončení budu v práci všechny své kolegy oblažovat úžasným zenovým klidem, který potrvá do prvního projektového statusu následujícího týdne, kdy se vše zcela standardně vrátí do starých zajetých, až standardních, kolejí. Jak obrovský byl můj OMYL! Tady je vše obráceně! Tady se neučí neupřímné a nepřirozené techniky vedení lidí, neučí se nasazení masky jokera s americkým úsměvem, tady se jde na pravou podstatu, jde se na dřeň a lektoři Vám při jakékoliv situaci dají vždy takovou zpětnou vazbu, kterou právě potřebujete ke svému uvědomění a posunutí. Tady Vám podporu vyjadřují sami účastníci kurzu, protože velmi dobře chápou, v jaké jste situaci! A najednou, po půl roce intenzivní práce, se dostavila změna. Situace, které byly náročné, najednou jdou samy od sebe. Nepotřebuji masku s úsměvem, já mám úsměv. A nevšiml jsem si toho jen já, všimli si toho a ostatní v týmu. A také hned podle toho začali jednat. Jak posun jedné osoby ve vedení týmu dokáže najednou změnit celý tým? Díky jednomu zcela nestandardnímu "školení"."
— Jednatel, Catchers s.r.o.
"Zažít celý program Emočního Leadershipu , to je jako „Zažít život“. Emoční Leadership I. byl pro mne úžasný právě proto, že trvá celý půlrok. To „zažít“ zde funguje doslova a do písmene, mezi jednotlivými bloky jsem si na sobě ověřovala, co je mé přání pouze v mysli a s čím jsem připravena na sobě & pro sebe pracovat. U sebe jsem začala s odvahou se do toho vůbec pustit. Myslela jsem si (při mém určitém věku 😊a zralosti), že umím dobře vnímat svoji hodnotu a váhala jsem, zda takový trénink ještě potřebuji. A ověřila jsem si, že to mohu dále posunout, mohu být ještě více sama sebou, že mohu ještě lépe pracovat s emocemi, ještě lépe je překlápět do dalších kompetencí, schopností a dovedností. Osvobodila jsem se tím, že jsem se naučila vědomě neusilovat o nedosažitelnou dokonalost. A hlavně, to, co dělám mne musí bavit. Šla jsem do toho s docela velkým otazníkem, co vlastně ještě je možné a moje nadšení dokumentuji tím, že jsem se už přihlásila na EL II. Obrovskou odměnou mi byla zpětná vazba při výročních hodnotících pohovorech, kdy jsem z několika úst ve firmě slyšela, že jsem se posunula, že jsem vlídnější a vstřícnější a současně tomu či onomu člověku dávám ještě více prostoru pro jeho práci."
— Country Manager CZ/ SK / CEE Export, Perfetti Van Melle Czech Republic s.r.o. I Perfetti Van Melle Slovakia s.r.o.
"Program mi pomohl se naučit řadu prospěšných zvyků a víc si uvědomovat sám sebe. Jednoznačně jsem teď spokojenější a dokážu tu spokojenost i lépe šířit."
— Department manager, ASICentrum spol. s r.o.
"Jsem člověk, který pořád hledá odpovědi a i tehdy jsem přemítal, co jsem a proč takový jsem. Přepadaly mě „obludy“. Místní krupobití mé nadřazenosti v podobě hněvu, vyděračství a autoritářství, střídané přeháňkami pasivity, deprese, odevzdanosti a odkládání. Manažerské zahledění se, egoismus, možná vyhoření. Vytrácela se mi radost. Dostával jsem se do opakovaných situací. Nemohl jsme se pohnout dál v profesním i osobním životě. Ztrácel jsem schopnost udělat další krok. Na mé cestě se přitom objevil neznámý objekt - Emoční leadership. Byl tak zajímavý, že mě nachytal a já jej prozkoumal. Po rozhovoru s Emanuelem a Šárkou jsem ucítil novou energii a nové poznání. Vše bylo zaměřené do mě, do mé podstaty. Přihlásil jsem se. Následovala vichřice. Ta v mém pohledu na svět poctivě prohledala všechno, převracela a ověřila mé předpoklady, mé „pravdy“ a mé „lži“. Vše na čem jsem stál a stojím. Přivedla do mého života nové otevřené a hledající lidi. Konfrontovala mě se sebou samým. Nebýt odvážného a láskyplného lodivoda Emanuela a pokorné posádky, se kterou jsem se nalodil, neproplul bych. Dnes s kratičkým odstupem vidím už uklidněnou hladinu a snad jsem pokornějším člověkem, který začíná u sebe a lépe zná svá omezení a své silné stránky. Zahodil jsem svá lpění na jediné správné cestě, přestal jsem pořád dokola zdůvodňovat, přestal jsem se obhajovat. Jsem jaký jsem. Nastala ve mně skutečná změna. Pokud ji chcete taky zažít, stejně jako já, musíte jít do hloubky. Možná najdete něco podobného jinde. Ale v podání Emanuela a pečlivě vybraných dalších lektorů bude tato změna trvalá."
— CCV, s.r.o. – jednatel společnosti
"Emoční leadership od Shine Leadership mi pomáhá být lepším člověkem! Před pár měsíci jsem měl možnost zažít revoluci ve svém životě. To vše díky aplikací programu od Shine Leadership (Emoční Leadership) . Absolvoval jsem již mnoho kurzů a vzdělávacích programů. Ale tento je extra. Osobně jsem při objednávání doufal, že mi přinese větší jistotu a posune mě jako leadra dál v pracovní oblasti.Jaké je ale moje překvapení, že pochopením emocí a budováním nových návyků zlepšuji najednou kvalitu života jako celek?! Doslova se stávám lepším člověkem. Zejména kvůli osobnosti Emanuela, jeho schopnosti se do nás vcítit a taky jeho neuvěřitelné autentičnosti. Emanuelovi se daří dotknout se toho, co máme uvnitř. Pomáhá nám naladit se na lepší bytost, která je v nás. Jenom tak se pak můžeme naplno projevit. Jeden citát za všechny od Emanuela:" Nic cennějšího, než vlastní klid, stabilitu a radost svým partnerům či dětem nelze dát“ Další část, která tento program odlišuje od jiných - je sounáležitost lidí v programu. Máme se všichni rádi, sdílíme a učíme se společně. Emanueli, Šárko i všem účastníkům programu moc děkuji! Jste skvělí a přeji vám, aby jste se dotkli srdcí co nejvíce lidí! Roman Odvážný"
— Project manager, Softec s.r.o.
"Skvělý obsah v unikátním podání! Vše má svůj čas a konkrétně v mém případě bylo načasování ideální (vtrhnul jsem do programu emočního leadershipu na doporučení kolegyně, která ho 2 roky přede mnou absolvovala taktéž ve "složitějším" období) a stejně jako v jejím případě, i u mne se následně konaly "zázraky" ... a funguje to i po skončení celého programu! Porozumění, sebereflexe a ochota změnit přístup a myšlení primárně u sebe je dle mne jedna z klíčových věcí pro úspěšné využití nových znalostí a dovedností, pokud jste ochotní toto alespoň zkusit, vřele doporučuji a držím palce, zkvalitní se vám z velké části pracovní i osobní život! A kdo nevěří, ať to zkusí taky! :) "
— Production Manager MF2&MF3, PIERBURG s.r.o.
"Paní Pojerová, přestože poděkování je vhodné psát až po ukončení kurzu, nemohu Vám nedat zpětnou vazbu již nyní, po absolvování druhého modulu z pěti programu Emoční leadership I. Jde o modul, na který jste jako hosta přizvala pana Mariana Jelínka, velice úspěšného hokejového kauče a trenéra. Samozřejmě jsem již před jeho vystoupením na našem semináři věděl, že je to asistent trenéra mistrů světa v hokeji z Vídně, bývalý osobní kauč Jaromíra Jágra, aktivní trenér extraligové Plzně a kauč vrcholových sportovců z různých oblastí. Ale způsob, jakým dokáže aplikovat motivační přístupy ze sportu na prostřední businessu, je prostě jedinečný. Myslím, že mám v evropském měřítku kvalitní školy včetně post doktorandského studia na pařížské Sorbonně a dva cykly manažerského vzdělávání na INSEADu, ale M. Jelínek a jeho pojetí kurzu mě tak uchvátilo, že to nemá obdoby. Spád, teorie postavená na praktickém a úspěšném fungování a pozorování, příklady, síla osobnosti, síla a hloubka přesvědčení o prezentované teorii… Nikdy před tím mi nebylo tak moc líto, že je večer a musíme se rozejít domů. Marian Jelínek a jeho praxí ověřená teorie rychlých a vytrvalostních motivačních vláken, bipolarita cíle, asymptota úspěchu, flow a motivace bez motivace, to jsou všechno pojmy, kterými mé manažerské schopnosti a dovednosti neuvěřitelně obohatil. Ještě jednou tedy děkuji a až bude Shine Leadership pořádat další seminář s Marianem Jelínkem, rozhodně mě uvidíte mezi posluchači."
— jednatel firmy DEMOAUTOPLAST, s.r.o, Čelákovice
"Chválím Shine Leadership nejen za to, že má v portfoliu inspirativní lektory a silné produkty, ale po organizační stránce nastavili laťku vysoko. Nedávno jsem prošel i jiným manažerským rozvojově vzdělávacím projektem a v porovnání jsem si silně uvědomil, jaký komfort jak po stránce informační, tak především práce a podpory mezi moduly EL1 nebo 2, nabízíte. Paradoxně jsem si uvědomil, jak moc na mé energii a dobré náladě přidá dobré kafe a voda v místě tréninku. A musel jsme si to uvědomit ve chvíli, kdy na tréninku nic podobného není a vodu si chodím kupovat do džbánu přes celý penzion a dvůr do restaurace. Děláte to dobře a komplexně, a proto s plným vědomím a s klidným srdcem doporučuji programy Emoční leadership, Ennea večery SEN nebo Autentiku kudy chodím."
— ředitel odboru publicity a evaluací fondů EU, Ministerstvo pro místní rozvoj ČR
"Emoční Leadership byl pro mě život - měnící zážitek. Jako bych dostal mapu, nebo návod k sobě samému. Současně jsem pochopil, že něco se děje i uvnitř lidí okolo a že vždycky nevnímají situaci tak, jako já. Skvělé je, že na to od začátku nejste sami, ale tou pomyslnou cestou jdete s partou lidí, ze kterých se stanou kamarádi a od kterých se nakonec hodně dozvíte a naučíte. Myslím, že emoční Leadership by měl být součástí povinné školní docházky. A dokud tomu tak není, udělejte z něj alespoň základní povinnou docházku manažera nebo kohokoli, kdo pracuje s lidmi."
— Výkonný ředitel, Insolvence 2008, a.s.
"Bez nadsázky si dovolím říct, že program emočního leadershipu mi změnil můj život. Díky tomuto nevšednímu zážitku se u mě stal zvláštní restart přemýšlení o světě. Koukám na vše kolem sebe jiným způsobem a je mi tak nějak lépe. Přináší mi to pozitivní změny nejen v mém pracovním, ale i v mém soukromém životě. Samotný průběh programu byl úžasný zážitek, který bych doporučil každému. Po každém modulu jsem se cítil plný energie, navíc jsem na programu potkal skvělé lidi, které se teď nebojím označit za přátele. Tímto bych celému realizačnímu týmu v Shine Leadership chtěl poděkovat za profesionalitu, díky které jsem tento modul mohl prožít."
— Atlassian Competency Leader, MoroSystems, s.r.o.
"Emoční leadership není jen další z mnoha programů osobnostního rozvoje. Je to ten nejskvělejší cestovní průvodce, který si můžete pořídit, průvodce na cestu k sobě, ke svému srdci, mysli, tělu, ke svým emocím. Spolehlivě vám odhalí, kdo jste, odkud jste vyšli a kam právě směřujete. Ukáže vám i úskalí a nástrahy, která vás na cestě čekají. Nastaví vám zrcadlo sebepoznání a především vám nabídne novou cestu, zcela jistě neobvyklou a nevšední, na začátku i s mnoha obavami a nástrahami, ale z vlastní zkušenosti mohu říci, že s každou překonanou překážkou k vám přijde nová energie, vnitřní klid a vyrovnanost, svoboda a radost. Je na každém z nás jestli necháme v sobě zvítězit pohodlnost a nebo najdeme dostatek odvahy vydat se novým směrem. Věřte, že to stojí za to a pamatujte si, že odměnou za riziko je zisk."
— Vedoucí odboru personálních služeb, Preciosa, a.s.
"Na počátku byla životní krize v osobním životě a stagnace v tom pracovním. Postrádal jsem odpověď na otázku čím to, že jiní jsou charizmatičtí, věci jim vycházejí, lidé jim jdou na ruku a mají takové to příslovečné „štěstí“. Nějak jsem cítil, že ve znalostech už to nebude. Sice nemám encyklopedické znalosti, ale ve svém oboru už jsem dosáhl, co se týče znalostí, když ne nejvyšší, tak zcela jistě vysokou příčku. Čím to, že stagnuji na jedné pozici, čím to, že jsem v osobní krizi? Má takto už vypadat zbytek mého života? Dosud to bylo o nových poznatcích, nových fyzických výkonech a najednou přede mnou už bude jen setrvalý stav? Někde v této době jsem narazil v poště na nabídku Shine na kurz s pro mne těžko pochopitelným názvem „Emoční leadership“. Nějak jsem cítil, že to asi bude v těch emocích a tak mne toto téma lákalo. Přihlásil jsem se do ochutnávkového workshopu. Překvapila mne zvláštní atmosféra a přístup Emanuela a Šárky. Jejich sdělení mi dávala smysl a dokonce některá i zapadala do závěrů a poučení, které jsem sám „svépomocí“ učinil během mé osobní krize. Řekl jsem si tedy, že na tom něco bude a šel do toho. Absolvování kurzu Emoční leadership I. byla pro mne opravdová proměna. Žádný podobný kurz jsem zatím nezažil. Přirovnal bych ho k pocitu prvňáka z prvních řádků textu, které se právě naučil číst. Už v průběhu kurzu jsem byl konfrontován se situacemi v mém životě, kde jsem nově nabyté „poučky“ začal v praxi uplatňovat. Absolutně mne ohromil výsledek. To čeho jsem se v jednání a v krizových situacích v novém přístupu k lidem obával, nepřišlo, naopak můj život se začal čistit. Emoční leadership pracuje se vším jiným než exaktními znalostmi. Bylo extrémně náročné odvyknout postojům a chování, které jsem nabral nevědomky i vědomky během svého života. Právě tyto postoje mi vysloveně předhazovaly přesně to, čemu jsem chtěl předejít. Kurz mi ukázal jak se stát sám sebou, jak odhodit omezující návyky. Není třeba se někomu podobat, právě naopak, čím více ze sebe člověk dá, tím lépe. Okolí má rádo originál, nikoli kopie. Ukázal mi také, že je důležité dělat věci tady a teď bez odkladu a právě včas, kdy pocítím, že se „to“ má udělat. Nenechat věci plynout nebo jinak zanedbat, ale vložit do nich svůj názor, svoji energii, být pozorný. To všechno mi dalo nový směr, nový rozvoj i v pracovním životě. Po absolvování kurzu jsem povýšil na zodpovědnější místo a přitom můj nadřízený vyjádřil údiv, jak moc jsem na sobě v poslední době zapracoval. Každý den se držím pravidla dělat věci tady a teď. Je to jednoduché pravidlo, které mi přináší trvalou změnu."
— Produktový manažer, Vodafone Czech Republic a.s.
"Emoční leadership je o poznání sebe sama, pochopení reakcí a chování ostatních. Celý program je velmi interaktivní, výborní jsou i hosté na vybraných modulech, kteří program skvěle doplňují. Čím více se člověk zapojí, tím více si odnáší."
— Change manager, Československá obchodní banka, a. s.
"V minulém roce jsem absolvoval Emoční leadership skvěle vedený Šárkou Pojerovou a Emanuelem Byrtusem. Zážitky, nabyté zkušenosti a znalosti předčily moje očekávání a pomohly mi v řešení situací, které určitě zná velké procento lidí pracujících s jinými lidmi. Srdečně všem doporučuji účast v tomto unikátním programu Shine Leadership. Můj prostor pro zlepšení vycházel z toho, že jsem od dětství zvyklý dělat svou práci perfektně, zároveň chci být příjemný a přínosný svému okolí a k tomu navíc nechci obtěžovat své blízké svými problémy. Modelová situace se odehrávala tak, že jsem někomu zadal práci, a když ji neudělal, s laskavým úsměvem jsem ho uklidnil, ať se tím netrápí. Pak jsem si jeho práci vzal domů a ve svém volnu ji udělal. Samozřejmě jsem svým kolegům nic neřekl, abych svým stěžováním nikoho neobtěžoval. Jak se říká: „chlap přeci nefňuká“. Trpěl jsem tím já i moje manželka, která viděla, co prožívám. V práci jsem nakonec nebyl za svůj postoj oceněn. Spíš naopak. To mi přišlo v tu chvíli divné až nespravedlivé. Když jsem se snažil úkoly delegovat, z hlediska manažerského to bylo správné, ale v praxi to pořád nefungovalo. Nakonec stejně ta cizí práce skončila na mém domácím víkendovém stole. Klasický trénink komunikačních dovedností také neřešil moji potřebu. Můj blahosklonný úsměv byl dokonce brán jako přednost mého projevu! Řešení těchto situací a pomoc jsem nalezl nejdříve v prvním programu Vedení a osobní rozvoj s Enneagramem, po kterém jsem v Shinu absolvoval program Emočního leadershipu. Základem bylo poznat svoji emoční charakteristiku. Důležité bylo naučit se identifikovat svoje emoce, ovládat je a nakonec využít pro svůj záměr. Překvapením pro mě bylo, že můj příjemný úsměv může být v určitých chvílích při jednání s druhými lidmi i kontraproduktivní. Naučil jsem se mimo jiné říkat „ne“ a v případě oprávněného pocitu nespokojenosti zvednout hlas a ohradit se. V současné době v rámci svého jednání s lidmi nepotlačuji „nesprávné“ emoce, ale používám je jako součást svého projevu. Zjistil jsem důležitou věc. Když při jednání odpojím emoce, o kterých si myslím, že nejsou správné (například nespokojenost), výsledek je slabý, někdy dokonce opačný než bych chtěl. Když však sladím svoje myšlenky se svými emocemi, moje osobnost promlouvá jako jeden celek, je autentická a lidé mě berou. Chápou mě, a když potřebuji, tak mi pomůžou. Vše lépe funguje díky tomuto neobvyklému programu Emočního leadershipu. Průběh jednotlivých modulů byl profesionální a přitom hluboce lidský. Vše probíhalo v tvůrčí atmosféře, ve které jsme překračovali své limity a přitom se cítili bezpečně. Organizace celého programu byla perfektní. Děkuji Šárce, Emanuelovi, Robertovi, Romanovi a Marianovi a přeji jim vše nejlepší."
— Projektový manažer
"Chci se s Vámi podělit s tím, jak mne obohatilo absolvování programu Emoční leadership I + II a se změnou, kterou to přineslo do mého osobního i pracovního života. Rozvojový program Emoční leadership mi umožnil porozumět, jak je moje mysl naprogramována. A tedy i porozumět proč a jak reaguji v různých situacích. Pochopení svého naprogramování, tedy mých naučených reakcí, mi změnil vnímání světa i moje reakce na něj. Taktéž nyní více chápu, proč jsou jiní motivováni rozdílnými hodnotami a mají zcela odlišné reakce na stejné podněty. Toto uvědomění u mne vedlo k celkovému zklidnění a každodenní život se stal mnohem pestřejším a zábavnějším. Každému, kdo hledá cestu vyzrávání své osobnosti, rozšíření vědomí a pohledu na svět z většího odstupu, mohu tento program zodpovědně doporučit."
— Fakultní nemocnice Olomouc, ředitel
"Není to o tom jak se stát lepším managerem, ale jak se stát lepším člověkem. Mají velmi celostní přístup, který řeší celého člověka od emocí, instinktů až po myšlenky a obecné principy. Mělo to na můj život zásadní dopad a doporučuji ti to vyzkoušet. I když si myslíš, že jsi všechno možné již četl, tak jde taky hlavně z velké části o to to zažít."
— Spolumajitel, Develogi s.r.o.
"Myslím, že je zcela zbytečné dlouze vyjmenovávat důvody, proč je program Emoční leadership naprosto mimořádným úkazem v oblasti manažerského osobnostního rozvoje. Přestože jsme každý zcela jiný, přestože máme odlišné potřeby či očekávání, jsem přesvědčen o tom, že Emoční leadership osloví všechny bez rozdílu. Proč? Protože je jednoduše mimořádně kvalitně promyšlen, připraven, upečen i servírován. Protože vám zachutná. A nebo prostě proto, že když jednoho dne skončí, nechce se vám vstát ze židle… Věřte mi, já to zažil. A jsem za to vděčný. Děkuji."
— Head of Product Center On-Board Diagnostics, AVL SOFTWARE AND FUNCTIONS GMBH
""Být šťastní a spokojení uvnitř = dosahovat skvělých výsledků venku" - trochu to zní jako klišé, ale mně ne! Zažil jsem a program mi dal mnohem víc než nové znalosti a dovednosti. Rozšířil mi svět a jak se na něj dívám - přinesl mi štěstí a spojenost uvnitř :-) Všem doporučuji."
— SR Software Development Manager, NetSuite
"Výborný program, doporučuji!"
— Managing Director, ENBRA a.s.
"Musím upřímně říct, že Emoční leadership mi doslova "otevřel oči". Na rozdíl od většiny podobných programů, je zaměřen hlavně na pochopení sebe a následně i ostatních lidí, místo bezhlavého trénování "správných manažerských postupů"."
— Customer Service Director, Faiveley Transport
"Emoční Leadership I i II je neskutečně dobře sestavený a vyvážený program pod taktovkou jednoho z nejlepších lektorů, učitelů života, znalce lidské duše a vnitřní motivace, které jsou základem jakéhokoliv úspěchu v lidském konání. Spolupracující a inspirující hosté a kolegové jsou toho jen důkazem. Vřele doporučuji všem kdo cítí, že uzrál čas se posunout o kus dál v nahlížení na sebe i na okolní svět, najít nová proč. "
— System Analyst, ZENTITY a.s.
"Absolvoval jsem tento naprosto ojedinělý program se všemi protagonisty na foto poprvé v roce 2009-10 nejprve sám, hodně mi to pomohlo získat pohled na sebe samého a přes sebe na lidi kolem jiným pohledem. Velmi psychicky narovná sebereflexe, ale naprosto mohu všem doporučit. Podruhé jsem absolvoval se svým manažerským tymem v Hypotéční bance v roce 2011-12 a bylo to úplně skvělé pro zlepšení fungovaní celého mng tymu a vzájemnému pochopeni. A naposledy pak jsem tímto provedl spolu s Emanuelem Byrtusem můj tehdejší tým v CSOB Operations, opět to cely tým zcelilo a mnoha lidem z nej otevřelo cestu k hlubšímu sebepoznání. Proto mohu všem jednotlivcům ale i osvíceným manažerům a jejich manažerským týmům tento kurz jenom doporučit, je to cesta k hlubokému sebepoznání a sebereflexi za přiměřenou finanční a časovou investici a hmatatelné výsledky se dostaví záhy 😉!"
— CEO and Chairman of the Board of Directors, CSOB Pension Company
"Program Emoční leadership byla moje nejlepší investice loňského roku. Mnohem lépe díky němu rozumím sobě i ostatním. Nenechte se odradit názvem nebo copytextem. 🥰 Ten program je super."
— Jednatel, House of Řezáč, s.r.o.
"Právě jsem ve fázi, kdy mě čeká 3. modul tohoto programu a už se nemůžu dočkat. Už první dva moduly zkvalitnily můj život, takže pokud hledáte změnu, tak s přihlašováním neváhejte."
— CFO, MoroSystems
"Sama jsem prošla El1 i El2 a mohu jen doporučit. Přejete si život prožívat? Přihlaste se a... to nejde popsat. To je třeba zažít.😊"
— Majitelka, Studio Hela
"Velmi často oceňuji, že jsem tímto kurzem prošla. Čerpám z něho každý den. Člověk se díky němu tak moc nestresuje kvůli jiným lidem, věcem a to je skvěle ,). Rozhodne doporučuji zkusit!"
— Director of Department - Management and coordination of EU Funds at Ministry of regional development
"Absolvoval jsem tenhle program před pár lety a bez přehánění v některých oblastech změnil můj život. Dokázal jsem se díky poznatkům a impulsům, které jste na něm získal, vypořádat s okolnostmi, které mě nemálo tížily. Přihlaste se. Stojí to za to."
— HR Director, MoroSystems
"Emoční leadership je jedinečný program na českém trhu. Poznat sám sebe, naučit se poslouchat, vnímat a respektovat ostatní a umět pracovat se svými emocemi. Těžko se popisuje, co vše vám program přinese, jelikož je toho spoustu a také je to dost individuální, ale je úžasné v průběhu programu vidět jak se i ostatní účastníci vyvíjejí a stávají se lidmi šťastným, lidmi s prožitkem a pochopením, tj. s uměním vést svůj život a vést a rozvíjet ostatní. Pro mě to byl rozhodně nový začátek, za který děkuji a rozhodně doporučuji."
— Director accounting EU, Teva Pharmaceuticals
"Prošel jsem si EL1 a EL2... Zpětně vidím, jak "nedospěle" a vlastně i trochu sebestředně jsem dříve vnímal svoji manažerskou roli. Teprve díky EL jsem si uvědomil, jak zásadní je správné pochopení a využití (v pozitivním smyslu!!!) emocí pro dosažení win-win situací. Směrem k sobě s ohledem na pochopení toho, jak mě různé situace ovlivní. A směrem ven s ohledem na to, jak lidi kolem sebe motivovat tak, aby byli ochotní pracovat pro tým a zároveň pro svůj vlastní rozvoj. Nejde jen o emoce, ale o celkové vnímání osobnosti jako takové. Uvědomění si sebe sama a pochopení osobnosti těch druhých. Znamenalo to pro mě obrovský posun vpřed. Díky všem!!!!!"
— Managing Director, Silverside Czech, s.r.o.
"Shrnu-li prožitek z Emočního Leadershipu v pár slovech, jsou to především Pochopení a Respekt. Vůči hodnotám vlastním i tomu, jak je vnímáme nebo můžeme vnímat každý ve své jedinečnosti. Plus Rovnováha a Inspirace - doporučuji prožít si na vlastní kůži a najít si v tom to své."
— Business Solutions Director, GRiT
"Absolvovala jsem program v loňském roce. Byl to světly okamžik nejen loňského roku, ale celého mého dalšího rozvoje. Pokud hledáte něco opravdového, osobního a něco co vás posune v životě dál, měli byste zkusit Emoční Leadership!"
— Learning&Development Manager at PwC / Traininer and facilitator at humancraft / Co-founder of Inspiromatky
"Vážení přátelé, kam směřuje vaše pozornost, tam směřuje vaše energie. Vnímejte energii svého těla. Chcete se zabývat zprávami v televizi, jaké neštěstí se kde stalo (kdo kdy a s kým ) a nedej bože, Vás to negativně ovlivňuje celý večer, den, či týden... Na chřipku v ČR zemřelo vloni 190lidí! ...Nebo se chcete zabývat sami sebou ...proč vnímáte danou situaci tak či onak, proč máte uvnitř sebe takové návyky, proč reagujete na některé situace a lidi, tak jak reagujete? Pokud jdete cestou sebe rozvoje, pochopení sebe sama, otevře se Vám následně i cesta k druhým, pochopení druhých. Pak využijte jedinečné možnosti vstoupit do Emočního leadershipu (EL). Ojedinělým programem, díky kterému změníte své soukromé a pracovní životy, Vás provede Emanuel Byrtus. Paralely mezi sportem a byznysem, energetický potenciál člověka a vnitřní svět vítězů odkryje Marián Jelínek. Jak mít i v krizi přebytkové cash-flow a produktovým managementem projdete s Romanem Pihanem. Charisma leadera, rétorika a sebejisté projevy k veřejnosti, tak s tím Vám pomůže Robert Sättler. A jaký byl přínos EL pro mě? Vybalancovaný pracovní a soukromý život. Krátce po ELII, jsem našel ženu svých snů se kterou mám syna Vojtu a spolu se Štěpánkem tvoříme rodinu. s-mějte se hezky"
— Research and Development project manager, CommScope
"Díky těmto 5 školitelům, zejména pak díky Šárce, Emanuelovi a Robertovi, Marianovi jsem prošla od roku 2015 jejich všemi tréninky a postupně se mi změnil život - našla jsem “samu sebe”, prozřela v jiné ŽIVOTNÍ HODNOTY, změnila zaměstnaní, našla partnera-dnes manžela, lásku mýho života, porodila 2 nádherné děti, otevřela se novým pracovním výzvám a především prožívaní KAŽDODENNÍ RADOSTI, VDĚČNOSTI, VŠÍMAVOSTI - pocitu a lidí kolem mě, RADOSTI z maličkostí, ŽIJU A CÍTÍM LÁSKU, MÁM ŠTĚSTÍ, UVĚDOMUJU SI ZDRAVÍ.... ale nebylo to zadarmo. Celá transformace byla náročná, bolavá a trnitá. Sepisuju autobiografii, protože kdo mě zná, tak mi to doporučuje a nestačí se divit, jak se 1 člověku může tohle všechno přihodit. Beru to jako zkoušku. Je to celoživotní pouť, kterou půjdu až do konce a ráda. A jinak, než dřív bych šla. Přála bych každému, aby prožil podobné pocity jako já a mohl alespoň na minutu cítit tolik SPOKOJENOSTI A LÁSKY. A nepřála bych ani největšímu nepříteli tolik zranění, kterými jsem si prošla. Ať žije EMOČNÍ LEADERSHIP 👍🏻❤️👍🏻"
— HR & Business Advisor / Interim HR Manager, Filipa, s.r.o.
"To se musí zažít. Já mohu jen poděkovat."
— Head of Midrange Operations, TietoEvry
"Emoční leadership, to je začátek cesty, na které jsem poznal skvělé lidi a potkal spoustu myšlenek, které se staly součástí mého života. Objevil v sobě touhu se zase učit, poznávat sebe a rozumět druhým. Je to začátek cesty, po které pak musíte jít sami. Ale tento výjimečný program vám ukáže, že ta cesta existuje a jak je krásná. Tak to vyzkoušejte, opravdu to stojí za to. "
— Managing Director, ASICentrum spol. s r.o.
"Doporučuji, spolupracujeme se Šárkou 15 let a její programy patří k tomu nejlepšímu, co lze na trhu najít."
— Sales and Marketing Director, Vice Chairman of the Board, IVITERA, a.s.
"Na základě vlastní zkušenosti s EL 1, EL 2 ale i dalšími kurzy pořádanými Šarkou rád doporučuji všem, kteří hledají cestu ke zvýšeni kvality svého života."
— Jednatel, Welltex, s.r.o.
"Tento program mohu jen doporučit a v mé praxi to také dělám. Minimálně každý vedoucí pracovník by měl Emoční leadership absolvovat. Nezažila jsem žádný jiný dlouhodobý program, který by šel takto do hloubky a měl výsledky. Výsledky, které neměříme, protože je vidíme a cítíme. "
— HR manager, BOHEMIA SEKT, s.r.o.
"Nejlepší rozvojový program, se kterým jsem se setkala a který má opravdovou hloubku. Jsem moc vděčná, že jsem jím mohla projít a doporučuji všem kdo chtějí opravdu ŽÍT a jsou připraveni dát do toho hlavu, srdce i tělo. Čerpám z Emočního leadershipu stále, přinesl mi do života nejen novou kvalitu, ale také neuvěřitelná nová přátelství. "
— HR Manager, GEFCO Czech Rebublic
"Emoční leadership znovunastartoval můj kariérní růst. Bez něho by to nešlo. Viděl jsem už hodně, ale tohle je nejucelenější program osobního rozvoje. Doslova mi změnil život."
— Coach, Coaching App Developer, IoT Product Manager, Vodafone
"Kdo chce více a lépe poznat sám sebe a své okolí, ať určitě neváhá absolvovat Emoční leadership. Rozhodně doporučuji."
— Head of SME, LMC
"Doporučuji všem, kteří svůj rozvoj berou vážně a chtějí vidět hmatatelné výstupy. "
— Learning and Development Manager, Tieto
"Emoční leadership doporučuji každému, kdo chce na sobě pracovat. Kurz měl formu intenzivního tréninku, ve kterém se kratší teoretické bloky střídaly s praktickým nácvikem celé řady užitečných technik a cvičení. Naučil mě porozumět svému emočnímu typu a emočním typům svých kolegů, rodiny i přátel, lépe zvládat každodenní situace. Ale především mne nasměroval k další vlastní samostatné cestě zlepšování sebe sama a tím zkvalitňování života svého i okolí."
— Head of Quality & Management Systems, Skanska
"Tento program mne osobné neuveriteľne veľa dal z hľadiska môjho osobnostného rozvoja. Naučil ma pochopiť samu seba, vedieť si určiť a nastaviť priority tak, aby bol môj život krajší a jednoduchší a to zároveň tak, aby neutrpel ani súkromný, ani pracovný život. EL odporúčam každému, kto chce na sebe pracovať a chce sa osobnostne posunúť ďalej. Emanuel, Šarka, je to skvelý koncept a odvádzate neuveriteľný kus prace v rozvoji iných. Držím Vám palce aj do budúcna...😊"
— Cluster Procurement Manager CZ&SK, GEFCO Slovakia
"Nejlepší produkt osobního rozvoje co znám. Realizuje ho tým skvělých lidí. Je to nejen výborný program, ale zároveň životní milník. Emanueli, Šárko, skvělá práce. Děkuji!"
— Head of Strategy, Siemens Elektromotory Mohelnice Plant
"Nezažil jsem lepší program, vřele doporučuji."
— Managing Director Finance, KAMAX s.r.o.
"Emoční leadership jsem absolvoval v rámci svého osobního seberozvoje před necelými čtyřmi lety. Je to unikátní manažerský program, ve kterém jsem zažil skvělé lektory, profesionální organizaci celého několikaměsíčního programu a neopakovatelnou atmosféru podpory a osobního růstu všech účastníků. Rád na vše vzpomínám a přeji všem zájemcům, aby do programu vstoupili. "
— Profesionál v oboru Hudební průmysl
"Skvělý mentor, celkový rozvoj osobnosti jako celku! Pro mě obrovská hodnota!"
— Agile Coach/Scrum Master, Novartis
"Kdo chce něco řídit/vést musí začít tam, kde to dokáže...u sebe Kdo chce porozumět ostatním, musí nejprve porozumět dokonale té nejdůležitější osobě...sobě Kdo chce umět pracovat s emocemi, musí se jim nejprve otevřít... sám sobě. Zapomeňte na to, že změníte ostatní...ZMĚŇTE SEBE A SVÝM PŘÍKLADEM INSPIRUJTE OSTATNÍ K ZAMYŠLENÍ... Pro to všechno tady máte ty nejlepší...to není obyčejný tým odborníků...to jsou vizionáři, co to dokázali a vědí, že to funguje. Díky vám všem za tu možnost a poznání jaké to je žít v přítomnosti😀"
— Senior Manager, Sales Region EAST, innogy Energie, s.r.o.
"Velmi jsem ocenila, že byl program postaven na aktuálních poznatcích o fungování mozku, emocí, lidských vztahů a chování. Bylo to nabité jak informacemi, tak praktickým zkoušením nových postupů v nahlížení na situace a reakce na ně. Velmi jasně jsem si uvědomila oblasti, ve kterých se chci dále rozvíjet jako manažer i jako člověk a nastavila si vizi a plán, které mi v tomto směru budou systematicky pomáhat."
— Ředitelka odboru, Česká národní banka
"Prožil jsem jsem si obří osobní posun, viděl několik zázraků (s tím, že jednou jsem se přistihl, že na něj vejrám s otevřenou pusou), začal jsem být schopen dávat v práci lidem lepší otázky, pochopil jsem svoji tchýni. Co může člověk chtít víc?"
— Web Analyst, House of Řezáč, s.r.o.
"Jednoznačně sdílím pozitivní názory, které jsem si přečetl. Mám zkušenost s EL I. a II. a jsou jen a jen pozitivní. Čerpám z toho dnes a denně. Takovou jízdu jsem na žádném jiném kurzu nezažil. Je to určitě zásluhou všech účastníků, ale i mnou, že jsem využil všeho co mi bylo nabídnuto. Pokud na sebe necháte působit všechno co je nabídnuto a chcete se ještě dozvědět o sobě něco nového, tak EL I. a II. je to pravé pro vás."
— Ředitel Hubu Ústecko, ČSOB
"Pokud chcete více poznat sami sebe a zároveň alespoň částečně pochopit lidi okolo vás, tak s Emočním leadershipem nemůžete šlápnout vedle. S Emanuelem a ostatními organizátory tohoto programu si odnesete určitě více než z jiného "školení"."
— CTO, Key Account Manager and Development Manager, MoroSystems
"EL I jsem absolvoval asi před 10 lety a vloni jsem se vydal i na cestu EL II. Vše se krásně, pod vedením skvělého kouče Emanuela, a podporující Šárky, propojovalo a prohlubovalo se mé uvědomění. Každému, kdo chce pracovat na svém osobnostním růstu, a to v jakémkoliv věku, vřele doporučuji trénink Emočního leadershipu. Díky ještě jednou, Šárko a Emanueli, a ať se daří provázet další zájemce na jejich cestě za lepším "já" :-)"
— Obchodní ředitel, BIKE FUN International s.r.o.
"Emoční leadership je výborný program osobního rozvoje, ze kterého dodnes čerpám a který mi pomohl nastavit i další směr mého osobního rozvoje. Vřele doporučuji. "
— Výkonný ředitel, Insolvence 2008, a.s
"Absolvoval jsem Emoční leadership I a vřele všem doporučuji. Je to naprosto výjimečný program, který mne mnoho dal jak v pracovním, tak v soukromém životě. Velký dík především Emanuelovi, Šárce a všem, co se na tomto programu podílejí. Díky a poklona. Petr "
— Digital product manager, Up Česká republika
"Mohu všem doporučit! Je to naprostá bomba, opravdu něco jedinečného!"
— Factory CFO, Siemens s.r.o., odštěpný závod Mohelnice
"Prošla jsem si programem před dvěma lety a můžu jen a jen doporučit👍 Velmi intenzivní, jde do hloubky, inspirativní lektoři, mnoho aha momentů a poznání sebe sama...někdy náročné, ale žádný posun vpřed není zadarmo😊"
— Global Process Management Expert, ING
"Skvělé nejen pro poznání sebe samotného, ale i ostatních, umět číst situaci, zdravě reagovat a dosahovat výsledků. Ideální nadstavba pro seniornější PM/DM/HR a management.👍"
— IT Delivery Manager, Česká spořitelna
"Emoční leadership I jsem absolvoval před několika lety a v loňském roce jsem se k němu vrátil ve zkráceném tréninku. Je to unikátní životní cesta, která není pohodlná, rovná a bez překážek (především u sebe sama, jak jsem mohl poznat), ale zato dokáže nastartovat změny v profesním i osobním životě. Čím je strmější, tím větší změny můžete očekávat. Vřele doporučuji!"
— Senior project manager, CSOB
"Absolvoval jsem program emočního leadershipu před 2 lety, neznám jiný podobný "produkt" osobnostního rozvoje na trhu, který by byl podobně inspirující. O referenci snad vyzní nejlépe to, že již dva mí kolegové program absolvovali a třetí se na něj chystá :-) "
— ředitel Odboru publicity EU, Ministerstvo pro místní rozvoj ČR
"Kdokoliv chce pochopit sám sebe a hlavně zlepšit svůj přístup k sobě samotnému stejně jako k ostatním, tak program EL je ten, co vám může otevřít oči a posunout někam dál. Z programu jsem byl nadšen, velmi mi pomohl v životě se najít a díky programu jsem si našel svůj vnitřní klid."
— Quality Assurance Quality Control, SAP
"Emoční leadership patří dlouhodobě k programům, o které je mezi uživateli EduCity a Skoleni.cz velký zájem. Osobně doporučuji jak kvalitu programu tak celkový přístup k péči o klienta ze strany Šárka Pojerová a Shine Leadership s.r.o."
— Project Director, IVITERA
"2014-2015 to byl můj začátek na cestě k sobě, teprve k ostatním a skrze to ke změnám uvnitř firmy. Otevřelo mi to oči tak, že už je nejde zavřít. Velmi děkuji, Šárko a Emanueli."
— Executive Director, OK Aviation Group, a.s.
"Na program EL1 absolvovaný před 10 lety často a ráda vzpomínám a v duchu nepřestávám Šárce, Emanuelovi i ostatním děkovat, protože užitek a přínos jsou značné jak pro osobní, tak profesní život. Ostatně, přesvědčte se… "
— Ředitelka odboru personálního, Státní veterinární správa
"Nezapomenutelně strávený čas se skvělými lidmi. Nikdy v životě mi nic nedalo větší školu života než program emočního leadershipu. Díky Šárko, díky Emanueli, díky všem."
— Vedoucí Managementu pohledávek, E.ON Česká republika, s.r.o.
"Program Emoční Leadership jsem absolvoval a byl jsem ohromen jeho vysokou profesionalitou, hloubkou a následně výsledky v mém soukromém i pracovním životě. Již jsem navštívil řadu osobnostních rozvojových programů, ale Emoční Leadership hodnotím jako moji nejlepší investici do osobnostního rozvoje. Přístup Emanuela, Šárky a všech ostatních koučů co se účastní programu byl velmi intenzivní, osobní, zábavný, plný emocí a zasáhl do hlubokých oblastí mého já. Doporučuji všem, kteří se chtějí posunout o velký kus dopředu, změnit staré „svazující“ návyky, otevřít si další dveře k hlubšímu poznání sebe sama, udělat si život bohatší."
— Managing Director, AI Incubator
"Tohle je jedinečný program, který vás dokáže posunout, jak v profesním životě, tak hlavně i soukromém. Pokud hledáte cestu, jak být lepší, tohle je ta nejlepší parta, která vám ukáže cestu, jak toho dosáhnout. Na tenhle program, budete dlouho vzpomínat 😉 Je to pecka!"
— Sales Manager, GEFCO Forwarding CZ s.r.o.
"Emoční leadership je naprosto ojedinělý program, který nabízí unikátní koncept poznání sebe samého a současně porozumění ostatním. Chcete-li na sobě OPRAVDU zapracovat, nastolit TRVALÉ změny a hlavně žít kvalitnější a šťastnější osobní i pracovní život, neváhejte."
— Specialista procesů, T-Mobile
"Úžasný program, který mi pomohl pochopit proč jednám, jak jednám a jak jsou ostatní odlišní ve svém pohledu na stejnou věc."
— HR Business Partner, innogy Česká republika
"Emoční Leadership jsem absolvovala v roce 2018/2019 a upřímně mohu říct, že je tento program jedinečný. V rámci programu jsem si sáhla hodně hluboko do svého já a přes, resp. díky často velmi bolestivým zážitkům jsem dnes myslím o dost více schopná vnímat své okolí a i sama sebe. Na celý tento program jsem navázala Enneagramem i se svým týmem a prakticky okamžitě zásadním způsobem narostla dynamika týmu a celková míra spolupráce v něm. Vřele mohu tento program doporučit každému, kdo chce na sobě pracovat a získat do života ještě úplně jinou kvalitu, než dosud. S Marianem, Robertem, Emanuelem i Šárkou to nebylo mé první a určitě ani poslední setkání. A to jako člověk, který léta pracuje v HR a rozvoj zaměstnanců byl a je velká část jeho práce, rozhodně s jistotou mohu říct pouze o několika z těch, se kterými jsem kdy spolupracovala."
— HR Director, Deputy of the COO, AKKA Czech Republic s.r.o.
"Absolvoval jsem program před 5-ti lety a stále se k němu a jeho základům vracím. Tento program mi umožnil realizovat řadu změn v mém jak profesním, tak osobním životě, a i když nebylo snadné se tímto rozvojem prokousat, jsem vděčný za možnost se jej účastnit. Sebereflexe bolí, ale umožnila mi vést své týmy v korporaci se zaměřením nejen na výkon, ale hlavně na člověka. Motto "když neumíš vést sám sebe, jak můžeš vést ostatní" mi utkvělo v paměti a určuje mé životní kroky. A po lidské stránce, věřím, že budu mít možnost se s touto skvělou partou opět setkat, S pokorou děkuji."
— Head of Compute Infrastructure Hosting, Novartis
"Doporučuji tento program. Sama jsem ho absolvovala a bylo mi 50 let. Uvědomila jsem si věci, které byly impulsem k tomu, podívat se na věci jinak a to i bez zbytečné (sebe)kritiky. Z toho důvodu lituji, že se tak nestalo dříve... Tým, který provází celým programem, jsou pro mne profesionálové a navíc celý duch kursu Vás obohatí o nová přátelství z různých oborů."
— Manager of Credit dpt., Wüstenrot Financial Group in CZ
"Školení Emoční leadership mi změnilo trvale pohled na lidi, na sebe, vřele doporučuji všem!"
— Manažer výroby, Teva Pharmaceuticals
"Velmi doporučuji tento program. I když člověk mnohokrát zvažuje, zda si udělat čas, když se na vás ze všech stran valí práce, toto zastavení se a čas pro sebe vám to mnohokrát vynahradí. Zjistíte totiž přinejmenším, co je pro vás opravdu důležité a kam svůj drahocenný čas věnovat. Velmi inspirativní lidé kolem vás, lektoři se zkušenostmi, výborné seberozvojové metody práce....to vše a mnohem více mi pomohlo získat odvahu posunout své podnikání dál a hlavně, uvědomit si své hodnoty, kterým věřím a v jejichž duchu chci pracovat a žít. Přihlaste se, najdete si v tomto programu to, co potřebujete právě vy. Doporučuji a projevuji vděčnost, že jsem mohla být součástí."
— Trainer, Life Coach
"Emoční leadership byl pro mě bez debaty nejlepší kurz, který jsem kdy absolvoval. Výjimečný program, který mi pomohl pochopit sám sebe, pomohl mi změnit pohled na sebe i na své okolí. Dobrá investice pro ty, kteří řídí lidi. A je to jediný kurz, který aktivně doporučuji svému okolí."
— Quality Manager, Phillips-Medisize
"Ide o dlhodobý program osobnostného rozvoja, ktorý pomáha v uvedomení si samého seba a pochopiť lepšie vnímanie ľudí okolo nás. Program pomôže pochopiť ako a prečo vidia jednotlivý ľudia rôzne situácie a pomôže s ľuďmi lepšie pracovať."
— Director, Software Engineering, NetSuite
"To je báječná zpráva Šárko. Takový program, který člověka poznamená pozitivně do konce života, je unikátní. Vnitřně mě posunul za hranice sebepoznání a tím si myslím, že pozitivně a při neustále pozornosti působím i na své okolí (jak v práci tak i doma :)) A přitom neztrácím kontrolu a necítím selhání. "
— Head of project SPARCS, Kladno a Horizon 2020
"Za všechny programy, které jsem za celý život absolvoval, jsem nepotkal program tak komplexní, ale přitom velmi detailní se zaměřením na poznání sebe sama, poznání svých a cizích potřeb a priorit, umění sebemotivace, ale i motivace ostatních, práci se strachem a zvládání krizových situací a spoustu dalšího. Emoční leadership je nepřeberné množství myšlenek posouvajících nás dále na naší cestě a na nás je, jak daleko se sami posuneme. Emanuel a Šárka a vlastně celý tým nabízejí studánku dosud nepoznaného, možná i námi přehlíženého v běžném životě. Tento program bych chtěl doporučit každému, nejen těm, kteří na sobě chtějí pracovat, ale i těm, kteří tyto skvosty života teprve mohou poznat a otevřít tak oči. Emanueli a Šárko, děkuji Vám a držím Vám palce, ať se Vám daří otevírat lidem oči a mysl i nadále :-)"
— Tender Center Cluster Manager CZ & SK, GEFCO
"I když jsem studovala psychologii a prošla řadou různých sebezkušenostních programů, tak Emoční leadership byl pro mě něco jako raketa do vesmíru 🚀. vystřelilo mě to, v nejlepším slova smyslu, do další dimenze bytí. Díky jednotlivým modulům jsem se dostala do mnohem hlubšího kontaktu se sebou, svým potenciálem, svými limity a nebylo to o tom, že si člověk "odkroutí" několik setkání a konec.. z těch zážitků a informací těžím v podstatě po letech dodnes. Doopravdy obdivuju komplexitu, intenzitu a transformační potenciál toho, co Emanuel s Šárkou a ostatními vytvořili ❤️ . a i díky EL jsem začla věřit svému kreativnímu potenciálu a tomu, že můžu věřit sama sobě a své cestě. Pomohlo mi to osvobodit se (resp. začít osvobozovací cestu) od nefunkčních vzorců a hledat "nové spoje a cesty".. děkuju ❤️"
— User Experience Researcher, LMC s.r.o.
"Celé to ve mě budilo ze začátku trochu nedůvěru. Mám za sebou 2/3 programu a je to jako boží seriál. Vždycky vydržíte do konce a hrozně si přejete pustit si další díl a štve Vás, že musíte čekat. Ale naštěstí jste dost motivovaní a jen nečekáte a průběžně trénujete vše, co jste se dozvěděli. Za klíčové považuju, že se jedná o komplexní pohled na Vás, Vaše okolí. "
— CEO, PRIA SYSTEM s.r.o.
"Ojedinělý, živý a lidsky podaný program který mi pomohl v mém osobním rozvoji a pozitivně změnil můj život. Velmi dobře sestavené a propojené, každý den se raduji z toho jak to funguje všude - v práci i mimo ní. To se musí zažít, nedá se to jen sdělit! Děkuji všem."
— Jednatel, EUROMETALGROUP s.r.o.
"Se Šárkou spolupracuji už léta a program Emočního leadershipu, který jsem měla možnost absolvovat jak v otevřené variantě, tak v interní pasované na míru, byl programem, který mě v mém životě a v životě mých kolegů, mohu-li za ně mluvit, posunul v obrovské míře. Porozumět sobě, svému okolí, umět vědomě a cíleně pracovat se svými limity. Pochopit proč, žít s vědomím každého okamžiku a sebe sama. Šárko, Emanueli, vám oběma patří vřelé a upřímné DĚKUJI!!! "
— HR manažer divize ISOVER, Saint-Gobain Construction Products CZ a.s.
"Make yourself grow - shodou okolností motto mého současného týmu. Pro mě vše začalo před více než 10-ti lety absolvováním programů EL1|2, ze kterých dodnes čerpám jak v osobním, tak profesním životě. To Shine: "DÍKY DÍKY DÍKY, MOC JSTE MI POMOHLI A STÁLE POMÁHÁTE" 🥰 "
— HR Systems and Data Management Expert, KWS Group
"Je zcela jistě mnoho dobrých programů, které Vám pomohou s dalším osobním rozvojem. Tento je ale jedinečný v tom, ze Vám ukáže způsob, jak se dostat pokaždé o kousek dál. Je to vlastně nekonečná cesta, chcete-li. I proto se k němu po letech stále rád vracím a poznávám nové. Mé velké díky!"
— Head of Diagnostics, AVL Software and Functions GmbH
"Očekával jsem standardní softskilové školení se zcela standardními softovými cvičeními, za které v rámci pozitivního posilování sklidím standardní pochvalu a ovace lektora a závistivé pohledy ostatních účastníků. Očekával jsem kurz, kde na vše budu zúčastněně přikyvovat a chápat a po jeho skončení budu v práci všechny své kolegy oblažovat úžasným zenovým klidem, který potrvá do prvního projektového statusu následujícího týdne, kdy se vše zcela standardně vrátí do starých zajetých, až standardních, kolejí. Jak obrovský byl můj OMYL! Tady je vše obráceně! Tady se neučí neupřímné a nepřirozené techniky vedení lidí, neučí se nasazení masky jokera s americkým úsměvem, tady se jde na pravou podstatu, jde se na dřeň a lektoři Vám při jakékoliv situaci dají vždy takovou zpětnou vazbu, kterou právě potřebujete ke svému uvědomění a posunutí. Tady Vám podporu vyjadřují sami účastníci kurzu, protože velmi dobře chápou v jaké jste situaci! A najednou, po půl roce intenzivní práce, se dostavila změna. Situace, které byly náročné, najednou jdou samy od sebe. Nepotřebuji masku s úsměvem, já mám úsměv. A nevšiml jsem si toho jen já, všimli si toho a ostatní v týmu. A také hned podle toho začali jednat."
— Vice President PMI, PMI Czech Republic Chapter
"Největší přínos programu EL vidím v tom, že mi pomohl pochopit řadu situací z mého života. Proč jsem se kdy jak zachoval nebo cítil. Pochopení příčin a vzorců mých návyků mi dává šanci ovlivnit mé budoucí chování a nebýt ve vleku starých návyků. "
— Senior Business Consultant, AIMTEC Outsourcing s.r.o.
"Ano pracovat na sobě se skutečně vyplatí. Přinese to vnitřní sílu, klid a zaměřenou výkonnost. Jen mi chvíli trvalo než jsem na to přišla :-) resp. než jsem poznala Šárku, Emanuela, Mariana, Roberta,... :-). Děkuji za tu možnost u toho být! A osobně, ráda, komukoliv vysvětlím, že to za to neskutečně stojí."
— Country Manager PVM CR/SR/CEE Export, Perfetti van Melle Czech Republic
"Úžasný vzhled do vás."
— IT Business Analyst, Project Manager & IT Agile Coach, E.ON CZ
"Absolvoval jsem tento program před pěti lety a mohu říci, že mi doslova změnil život. Po 10 letech v podnikání jsem cítil vyčerpání. Neměl jsem radost z práce. Doma mě nic nebavilo. Cítil jsem neustále úzkost z toho, zdali jsem dost dobrý na to, abych mohl vést tak velkou firmu, jakou MoroSystems je. Jestli se dobře rozhoduji. Hlavou mi neustále běžely myšlenky a scénáře, co by se mohlo nebo nemohl stát. Program mi umožnil porozumět sobě samému. Zjistil jsem, jak funguji uvnitř. Jak funguje moje hlava a emoce. Kde beru energii. Zjistil jsem, že nejsem divný. Naučil jsem se sám se sebou pracovat. A zjistil jsem, že na světě jsou lidé, kteří to mají úplně jinak. Od té doby se je jim snažím porozumět a brát je takové jací jsou. A beru tak i sám sebe. Koukám na svět pozitivním pohledem. Snažím si užívat drobnosti a cestu, po které jdu. Umím pracovat se svojí hlavou. Už dlouhou dobu jsem necítil žádnou úzkost. Na emočním leadershipu jsem nastoupil na cestu poznání sebe sama, která pro mě nikdy neskončí. Mohu jen doporučit. "
— CEO and Owner, MoroSystems, s.r.o.
"Emoční leadership mě změnil život. Pomohl mě pochopit, že nejsou lepší nebo horší lidi. Každý z nás má své kvality a pokud s nimi budete pracovat, získáte neuvěřitelné bohatství. To vše a další mě naučil tým skvělých lidí Emanuel Byrtus, Šárka Pojerová anebo Roman Pihan v roce 2011-2012. Od té doby moje kariéra zažila mamutí nárůst. Každý z nás chce dostat víc ze sebe a i z ostatních a Emoční leadership je ten nejlepší nástroj k tomu. Napište Šárka Pojerová do zpráv a potkejte se s ní, věnujte 30 minut času a zjistěte, jak být kvalitnější!"
— Group Chief Executive Officer, Orka Ventures
"Jako spolumajitel a manager firmy, kterou jsme přes 25 let vedli a nakonec úspěšně prodali, musím přiznat, že EL mě ovlivnil asi nejvíc. Jako člověk pracující v IT mě škola naučila vše odborné. Ale vést lidi, motivovat je, zvládat své emoce a emoce ostatních, to byla pro mě silná káva. S mnohaletou pomocí lektorů (nyní i mých kolegů) - Šárka Pojerová, Emanuel Byrtus, Robert Sättler, Marian Jelínek - jsme to zvládli, firmu přes 25 let rozvíjeli a nakonec úspěšně prodali. Takže doporučuji."
— Jednatel, 2N
"Nejlepší program, který jsem doposud absolvoval, skutečně mi radikálně změnil pohled na sebe, kolegy a na život. S takovou intenzitou a hloubkou jsem se ještě nesetkal. Stojí to za to! Enneagram mi pomáhá jasněji porozumět vedení sebe a svých kolegů, dává mi jasný základ pro formulování osobní i firemní vize. Pro každodenní fungování firmy by bylo super, kdyby školení absolvovali všichni manažeři. Děkuji za šanci program absolvovat."
— Obchodní manažer, Podorlická kartonážní spol. s r.o
"Do emočky chceš jít, když ti přijde, že přešlapuješ na místě ale cítíš, že se chceš posouvat vpřed. Pomůže ti pochopit sebe sama, a když budeš poctivej, tak začneš vnímat lidi kolem sebe takový jací opravdu jsou. Razantně se zvýší kvalita komunikace a vztahů s lidma, kteří tě obklopujou. Musíš do toho ale jít naplno. Po povrchu si klouzej v článcích typu „10 tipů jak zlepšit vztah s kolegy“. To co dás do emočky, tak se ti 10x vrátí!"
— Customer Care Team Leader, LMC s.r.o.
"Nelepší trénink mého života o životě, lidech a nevědomých návycích spojených s emocemi. Nejlepší trénink jaký jsem kdy absolvovala, protože rozvíjí člověka celostně. "
— Change manager, ČSOB, a.s.
Termíny programu
Kód: O_3903A
Kód: O_3903B
Související
programy
Program vám
připravíme
na míru
Nezávazná poptávka